白银区：“三炼三提”锻造组工干部过硬素质

   实干磨炼促落实提速

坚持实践实干实效，进一步优化思路理念、制度机制和工作方法，推动各项工作向质效双优迈进。强化组工干部规矩意识，重视加强组织部门优良传统教育，组织组工干部参观廉政教育基地、观看警示教育片2次，开展集体廉政谈话3次，班子成员与分管领域干部谈心谈话30余人次，不断增强组工干部责任感和紧迫感，培养立说立行、高效运行的工作作风。着力提升工作标准，引导组工干部在谋划推动工作时，全面对照、认真分析全国先进地区、省内先进单位工作情况，向上级学、向外面学、向基层学，不断打开视野、拉高标杆、对标先进。强化日常考勤管理，修订完善部机关内部管理、请示报告、请销假、财务报销等制度，以严的制度规范行为、开展工作。