白银区：“党建+”融合行动 树标杆 作示范 绘就园区高质量发展新图景

隆冬时节，寒意渐浓，但白银区银西产业园内却暖意涌动、生机勃发。标准化厂房里，生物医药企业的工人们专注操作；新材料生产线旁，党员技术骨干带头攻坚；物流园区内，车辆有序穿梭……这一派热火朝天的景象，正是白银区深入实施“党建+融合行动”，以红色动能赋能园区高质量发展的生动写照。

作为白银区产业集聚的核心承载地，园区是推动区域经济转型升级、培育新质生产力的关键战场，更是基层党建与产业发展深度融合的重要实践阵地。近年来，白银区始终提高政治站位，深入贯彻落实省委、市委部署要求，紧扣省委分类推进“五区”基层党建工作部署，以“红色赋能、党建引领”为核心，创新推行“党建+融合行动”，将党建工作深度融入园区项目建设、招商引资、企业服务、安全管护全过程，探索形成一套可复制、可推广的园区党建模式。

走进甘肃宏达铝业有限公司生产车间，党员示范岗标识格外醒目，党支部书记沈文政正带领团队调试设备，脸上满是欣慰：“半年前，我们还在为高强度硬质铝合金生产技术发愁，这直接关系到能否切入新能源汽车零部件市场。”他说，关键时刻园区党组织主动上门，对接高校科研资源、协调“专家服务团”指导，党员技术骨干带头加班攻坚，最终突破技术瓶颈。如今产品顺利试生产，订单陆续增多，成功填补区域技术空白。“这种‘党建+技术攻坚’模式，让我们真切感受到党组织的力量。”

宏达铝业的突破，是白银区“党建+融合行动”赋能企业的缩影。近年来，白银区立足全区大局，跳出单一园区视角，以四大“党建+”行动为抓手，推动党建与园区发展同频共振，走出了一条具有白银特色、可推广的园区党建引领发展之路。

党建+项目建设

该区强化区委统筹调度，打破部门壁垒，建立领导干部包抓联项目及“一个项目、一个专班、一抓到底”机制，将党建责任与项目责任紧密结合，明确专班党员为项目“先锋员”“服务员”，实现“党建跟着项目走、党员围着项目转、服务贴着项目干”。针对银西产业园16个重点项目，专班党员深入施工现场，现场协调解决供电、土地、手续办理等难题，破解园区“项目落地难、推进慢”等痛点。

在甘肃康视达科技集团新厂区建设现场，党员专班每日上门走访。“施工初期遇到用电紧张，若不及时解决将延误工期。”该公司项目负责人说，党员专班第一时间对接电力部门，仅用3天就解决问题，确保项目顺利推进。目前，该项目已进入设备调试阶段，投产后将大幅提升企业产能。

园区党组织还推动党员发挥专业优势，提供手续帮办、安全指导等“全流程、保姆式”服务，开展安全环保上门“问诊”。截至目前，16个重点项目已完成投资3.55亿元，4个项目投产或试生产，推进速度、建设质量位居全省同类园区前列，其经验成为园区党建促项目落地的重要参考。

工业党建+招商引资

招商引资是园区集聚产业的关键举措，也是园区党建重点突破领域。白银区立足省市产业布局，打破传统模式，将党建引领融入招商引资全过程，构建“党建引领、专班招商、党员带头、精准发力”的工作体系，形成具有示范意义的党建招商模式。

区委牵头制定方案，整合多部门力量，组建由党员骨干组成的4个产业招商专班，明确方向、细化任务，形成全员精准招商合力。专班党员带头赴外考察、对接项目，立足白银产业优势，精准对接省内外重点企业，破解部分园区“招商方向不明、实效不佳”等问题。

“为引进一个生物医药项目，我们党员专班多次赴外考察，反复与企业沟通，介绍政策优势、分析市场前景、解决落地顾虑，用务实作风打动企业。”白银区委副书记、西区经济开发区管委会党工委书记、主任王燕介绍，党员干部的真诚服务，不仅推动多个重点项目签约，更树立了白银招商良好形象。“我们的‘党建+招商引资’模式，核心是发挥党员先锋作用，把党建优势转化为招商实效。”

据悉，招商专班带队赴外考察12次，对接企业60余家，发动企业党员收集招商信息50余条。2025年，全区园区成功签约项目7个，涵盖生物医药、新材料等领域，有效完善产业链条。“我们落户白银，不仅因为区位和政策优势，更因为园区党组织的高效服务和党员的务实作风。”刚签约的生物医药企业负责人说，全程帮办服务让企业坚定了发展信心。

工业党建+企业服务

“党建引领关键要惠及企业。”白银区委组织部相关负责人表示，针对园区企业“服务不到位、诉求难解决”等问题，白银区坚持以企业需求为导向，实施“纾困兴企”行动，构建“全方位、精准化”党建惠企体系，形成“党建引领、阵地支撑、清单管理、精准服务”模式。

该区打造600平方米园区党群服务中心，设立“一站式”便企服务窗口，实现“企业办事不出园区”，破解部分园区“服务阵地分散、效率不高”等问题。同步成立党群服务中心党支部，发挥“四个孵化”功能，推动37家重点非公企业建党组织，组建4个产业链联合党组织，实现“党组织建在产业链、服务落在产业链”。

该区创新落实“包抓联”“六必访”制度，组织党员干部常态化走访企业，建立“三张清单”，实行销号管理，通过党员设岗定责，精准开展人才招聘、银企对接等服务。“我们曾面临融资难，园区党组织主动对接金融机构，帮我们获批资金128万元，解了燃眉之急。”白银某新材料企业负责人感慨道。

针对园区“安全监管薄弱、隐患排查不彻底”等问题，白银区创新推动“党建+安全管护”融合，构建“党建引领、网格管理、党员带头、全员参与”的管护体系。

该区构建安全环保网格化监管体系，划分52个网格，由党员干部担任网格长，实现“园区全覆盖、管护无盲区”。党员网格长带头排查整治隐患，建立闭环管理机制，累计排查整治安全隐患900余条、环保问题140条，破解园区“监管力量不足”等问题。

组建专业人员+党员志愿者管护队伍，划分4个责任片区巡查管护，修复设施90余处；结合主题党日开展环境整治，清理垃圾近80吨，形成“党建引领、人人尽责”的良好氛围。“党员网格长定期上门排查隐患、宣传安全知识，让我们生产更有底气。”甘肃宏达铝业安全负责人说。白银区“党建+网格化管护”模式，有效筑牢园区安全底线。

党建引领产业兴，融合赋能启新程。如今的白银区，“党建+融合行动”已成为园区高质量发展的“红色引擎”，园区成为推动全区经济发展的核心增长极。“下一步，我们将持续深化‘党建+融合行动’，总结更多可复制经验，放大示范效应，带动园区党建提质增效，打造全省园区党建高质量发展白银标杆。”白银区委组织部相关负责人表示。